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2023年综合执法自查报告

时间:2022-10-28 17:36:01 浏览量:

下面是小编为大家整理的2023年综合执法自查报告(共),供大家参考。

2023年综合执法自查报告(共)

 综合执法自查报告(共 7 篇)

 第 1 篇:农业综合执法自查报告 大厂回族自治县农业局 关于未办理行政处罚工作的自查报告 按照上级《关于开展农业综合执法督导检查工作的通知》精神,并结合我县 实际,现将大厂回族自治县 2021 年农业行政执法工作自查情况汇报如下:

 一、提高认识,加强对行政执法工作的领导 2021 年大厂回族自治县编委正 式把农业局“综合执法站”更名为“农业行政综合执法大队”,由此,领导更加 注重农业投入品监管工作,把农业行政执法工作作为当年的工作重点。一是制订 了全年行政执法实施方案,局成立农业行政执法领导小组,局长任组长,主管副 职为副组长,农业行政执法人员为成员,全面督导农业行政执法工作落到实处。

 局领导班子每季度都要听取主管领导和政执法人员工作汇报,总结成绩,查找不 足,确定解决问题办法,部署下步工作。二是经常向县人大、县政府领导汇报农 业行政执法工作情况,争取领导的重视与支持。

 二、强化宣传培训,营造农业行政执法的良好氛围 充分利用电视、广播、 报刊、宣传栏、标语、公告、挂图、横幅等宣传媒介,加大科普宣传力度,提高 广大农民朋友识别假冒伪劣农资的能力。结合普法工作,加大农资法律法规宣传, 在农资产品集散地、经营场所以及集中居住区设立宣传栏,普及识假辨假知识, 提高农民群众的自我保护能力和经营者的守法意识,动员组织广大人民群众投身 到农资打假的工作中。今年以来,共出动宣传车 96 辆次,印发各类法制宣传资 料万余份,受教人员达 3 万多人次。农业行政综合执法大队在加强自身人员农业 行政执法素质的同时,在每年年初举办经营商户参加的法律法规知识培训班,全 年共计培训经营人员 76 人次,录制节目 3 期,大型宣传 9 次。使全县农业行政 执法水平和遵纪守法自觉性有了明显提高。

 三、自查结果 这次行政执法自查工作,我们分两方面进行了自查,首先结合市局的督导检 查,认真记录存在的问题。其次,结合发现的问题,自己深入解决,并加以规范。

 通过本次自查,我县的农资市场比较规范,但是还存在一些问题,不能沾沾自喜,

  在今后的执法检查工作中,要更加认真负责。对于,2021 年没有农业案件的问 题,有以下几点原因:

 1、全县农资经营户共计 38 家,其中种子经营户 31 家,农药经营户 36 家, 肥料经营户 30 家,因我县土地面积人口数都相对较少,加之种植农作物的农户 减少,农资经营户也相应的骤减,因此全县的农资监管工作就较为容易。

 2、农民的识假辩假能力在不断的宣传中得到了提高,并且法律意识比较高, 如果农业投入品有问题,能够积极保存证据,积极维权。

 3、注重日常检查。一年中,农资检查工作总在进行,坚持“平时检查—重 点抽查—督导检查”的模式,基本上按这三部走下来,经营者的守法意识逐年增 高,责令整改后全县的农资市场就规范了,因此没有立案。

 四、今后设想与打算 1、坚持依法行政,严格规范执法行为 随着国家法律法规体系的逐步完善,农业行政执法的任务越来越重,要求也 越来越高。要结合贯彻《行政许可法》和上级的要求,把完善制度、严格规范农 业行政执法行为作为一项重要工作来抓。一是规范执法机构队伍。二是规范执法 行为。对各执法单位分别下达委托执法文件,签订了实施行政处罚委托书;对构 成行政处罚案件的立案审批、询问及调查取证、违法行为处理通知、行政处罚决 定书下达、结案报告等执法程序及文书严格按照农业部规定的规范程序和文本格 式执行;向社会公示执法依据、程序、举报电话等。同时严格执行“收支两条线” 规定,所有收费、罚款一律上缴财政专户,严禁对单位、个人下达罚款任务。三 是加强对执法单位、执法人员的培训和管理。执法人员除积极参加上极组织的培 训外,局组织为期一周的法律法规和业务知识培训,开展思想作风教育整顿活动, 要求执法人员必须树立为基层为群众服务的思想,做到恪尽职守、文明执法、程 序合法、廉洁奉公,不得利用特权谋取不正当利益;执法单位定期向局汇报执法 工作开展情况,实行错案追究制,争取不出现出现违纪违规现象。

 2、认真履行职责,狠抓农资市场打假整治和管理工作 承担起农资市场管理 牵头单位的职责,组织各执法单位采取经常性检查与集中整治相结合,部门执法 与联合打假相结合,明查暗访与奖励举报相结合等方法,认真开展农资市场打假 整治工作。

  3、搞好部门配合,加大执法力度 在农业行政执法工作中,我们要注意主动与工商、公安、质监等部门协调与 配合,加强相互间的信息交流和案件查处工作。

 4、克服“软手段”,积极敲响警钟 克服从前执法中的“软手段”,对农资经营户要严格要求,发现问题,马上 查处,立案处罚,给其他的农资经营户敲响警钟,打消侥幸心理,保证我县的农 资市场秩序。

 大厂回族自治县农业局 2021 年 4 月 19 日

 第 2 篇:房地产综合执法检查自查报告 房地产综合执法检查自查报告 (2021 年度) 我公司成立于 2021 年 2 月,营业执照证号 ,房地产开发资质为三级(证号:

 赣建房开字 号),注册资本 1000 万元,企业性质为有限责任,法人代表 ,现有 员工 25 人,有技术职称人员 12 人,占全体员工 48%。公司为了规范经营行为, 着重学习了赣市房字[2021]36 号《关于进一步规范和完善房地产市场监督行为 的通知》主要精神,现对照上级主管部门通知(上房字[2021]4 号文件),就我 公司正在开发、销售的项目经营情况自查如下:

 我公司开发资质在 2021 年 10 月到期,现于 2021 年 11 月按规定进行换证。

 开发的 2021 年开发建设“ ”项目基本销售完毕,仅剩 3 套住宅和部分店面和写 字楼正在销售之中;2021 年底正在报建“ ”项目。

 1、预售许可管理规定落实情况 在开发建设中填写了《房地产开发项目手册》,确定了工程质量责任人;严 格遵照预售许可制度,杜绝认购、选号、办理 VIP 等形式收取预付款,变相预售;

 在规定时间内一次性公开全部准备销售的房源和每套房屋价格;做到明码标价、 一套一标;未出现超出预售范围、预售方案的违规行为;杜绝了捂盘惜售、囤积 房源等恶意炒作人为制造房源紧张的行为。

 2、销售现场信息公示情况 建立了商品住房成本、销售进度、销售单价、 业主临时公约、示范合同、销售人员等信息公示制度;明示了开发资质证书、商

  品房基本情况及“五证”办理情况;公示了预售方案和各栋房屋权利状态等情 况。

 3、销售合同规定落实情况 销售合同均使用示范合同文本并在 w 上签订、备案;按程序提供《住宅质量 保证书》、《住宅使用说明书》;并按要求在合同上表述了物业用房、会所、车位 等设施的归属、交付使用条件以及违约责任等规定;对面积误差处理方式在合同 上做了专门表述;签订合同时对合同签订事项和相关法律法规向买受人进行了讲 解。

 4、广告发布规定执行情况 在销售广告的宣传上,没有出现虚假、欺骗、短斤缺两的现象;对商品房的 名称、面积、价格、用途、位置、周边环境、配套设施做出真实宣传,并在销售 合同上予以明示;未出现承诺售后包租和返本销售等违规行为。

 5、开发资质管理和备案情况 我公司严格按照资质范围开发,及时办理了开发管理手册;严格按照验收管 理办法进行项目验收,未出现将没验收或验收不合格得房屋交付使用的行为;在 售后服务上,按承诺要求,积极面对客户反映的问题,并能妥善解决,确保无投 诉、上访事件的发生。

 6、规章管理制度情况 为了企业长足发展,公司建立健全了各项规章管理制度《员工守则》、《劳动 管理办法》、《财务管理制度》、《工程管理制度》、《工程质量管理制度》、《工程开 发与技术管理办法》、《商品房销售管理制度》等,并严格遵守和执行。

 7、存在的问题及不足 公司自成立以来虽严格按照国家有关规定合法经营,但受到县域经济的环境 影响造成管理水平和员工的素质跟大、中型企业有很大差距都有待提高,所以也 经常出现这样那样的问题。例如:工程质量上,多多少少会出现一些小问题,给 后续“三包”工作带来负担;销售人员在销售工作中耐心不够解释不到位,造成 购房户的误解;工期紧时,工程人员对后续“三包”处理的及时性上有一定问题。

 公司将在以后的工作上加强上述问题的管理、监督。

 总之,公司在各级主管部门和有关单位的关心以及社会各界朋友的支持下,

  得到了健康、长足的发展。我们将再接再厉、遵纪守法、汲取经验、总结教训为 社会作出自己应有的贡献。

 2021 年元月 8 日

 第 3 篇:综合执法大队自查报告 综合执法大队为迎接第二季度“整脏治乱”检查工作的自查报告及工作方 案 按照镇宁县“三创办”《关于做好迎接第二季度“整脏治乱”、“满意在贵 州”和未成年人思想道德建设检查工作的紧急通知》(镇创办发﹝2021﹞5 号) 文件要求,我大队对开展城市管理、整脏治乱、公民道德教育等工作进行了认真 自纠自查,现将主要情况报告如下:

 一、城市管理工作任务完成情况,及工作机制。

 (一)疏堵结合,城区市容进一步改观 今年以来,我大队通过合理安排,周密部署,扎实工作,市容市貌明显改善。

 在工作中,我大队从群众关注的“热点”、“难点”问题入手,全面履行职责, 深入开展市容环境整治;按照“以人为本”和“疏堵结合”的工作思路,积极开 展城市市容整治和日常管理;纠正城区店外延伸式凉棚、遮阳(雨)棚 8 起;纠 正城区流动叫卖行为 500 余起;拆除不规范布幅广告 60 余处;清理乱张贴非法 小广告、“牛皮鲜”2000 余处;督促商家对影响观瞻的 10 余块破损广告进行整 改;城市市容秩序明显改善。

 (二)机制灵敏, 奖惩逗硬 我大队坚持实行“”工作制、领导带班巡查制和路段责任制。做到了每周 6 天、每天 8 个小时投入管理力量,每天由大队领导带队巡查,有效提升执行力, 确保问题及时发现、及时报告,及时处理。将路段责任制和“三创”工作相结合, 提高管理标准,按照“领导到片、人员到段、全域覆盖、确保重点”的原则,实 行分片包干制。由大队长牵头,中队长分段分片包干,落实责任点位,全体队员 各司其责,积极做好了迎检工作。

 (三)夯实基础,惠及民生 为切实做好“三创”工作,进一步夯实城市管理基础,镇宁城管人坚持“创

  建为了群众,创建依靠群众,创建的成果由群众共享”的总体思路,积极联动工 商、环卫、社区、街道等相关单位,解决了一批因工程建设或管理疏漏留下的环 境脏乱差现象,清除了一批城市管理难点、盲点问题,提升城市整体形象,得到 广大群众的全力参与和支持。

 (四)改进作风,提高水平 把简单的问题千百次地做好就是不简单。我城管大队深切认识到城市管理好 不好,关键在人。在长期的城市管理工作中,镇宁城管人克服人少事多的困难, 坚持抓好队伍建设和管理,提高执行力,坚持说了算,定了干,干就干好。同时, 进一步落实 w 格单元化管理,重新制定路段责任制,使城管牵头部门、协助部门、 街道办事处、相关社区等有效结合,杜绝推诿、扯皮的发生,进一步提升城管监 管 w 络化水平,确保了第一时间发现问题、解决问题,将问题消灭在萌芽状态, 杜绝了一批反复出现的城市管理顽疾。

 二、存在的主要问题 (一)队伍建设有待加强 近年来,县委、县政府及局领导对城市管理工作 高度重视,充实和加强了城市管理干部职工的配备,但是派在第一线特别是有执 法权的人数较少;个别执法人员的执法水平、政策水平和执法方式还有待提高;

 城市管理执法人员的身份有待解决。

 (二)管理机制有待完善 1、一是城市管理责任分工不够明确,部门之间还存在责任不清、工作机制 不顺畅等问题。二是社区对辖区城市管理负责的地位不突出,赋予的管理权限不 够,力量相对不足,管理工作存在死角(小区、城乡结合部尤为突出) 2、居民环境意识不强。对城市管理宣传、引导不够,全社会环境意识不高, 敏感度不强,对城市管理工作关心不足。

 3、“门前三包”制度的监管力度不够,考核没有到位,日常督查较少。

 (三)城市日常监管有待加强 1、目前执法管理对主街道巡查的多、监控的紧,对小街小巷管理相对较少;

 执法基本上在白天,晚上疏于管理,导致城区坏境参差不齐。

 2、现在执法是靠“突击、整治”来实现,还没能从规范化的“法制、机制” 来实现。

  三、下一步工作计划 (一)加强对新形势下城市管理工作的宣传,进一步优化执法环境,打好城 管工作群众基础。以“人民城市人民管”为主题,全方位、多渠道、多方式、多 角度、深层次形成宣传声势,对市民进行城管法规教育和好人好事宣传,进一步 增强广大人民群众的法制意识和城市环境意识,让更多的市民了解城管、理解城 管、支持城管,不断提高全民素质,增强“热爱镇宁、美化城市、管理城市”的 自觉性和自豪感。

 (二)健全完善城市管理法规政策,坚持依法管理城市。加强对执法人员相 关法律知识学习及执法技能培训;严格执法人员在执法过程中的执法行为,要做 到以人为本、依法行政、文明执法;加强对执法人员在执法中的检查力度;健全 完善城市管理相应法规、细则,制定符合本地实际的管理办法。

 (三)狠抓队伍建设,建立和完善内部激励约束机制。实行严格的督查纠察 及问责机制,建立健全各类规章制度;加强执法人员的素质及技能培训。

 综合执法大队 二○一二年四月十八日

 第 4 篇:综合类行政执法自查报告 综合类行政执法自查报告 综合类行政执法自查报告 为更好的落实环保基本国策,加大环保执法力度,提高依法行政水平,促进 全县环境与经济、社会的协调发展。今年以来,我局通过明确执法职责,健全执 法程序,规范执法行为,在工作中做到“有法必依,执法必严,违法必究”,严 格执法,规范执法,文明执法,热情服务,使我局环境保护监督管理工作逐步走 上制度化、程序化、规范化轨道。近期,我局对环保执法责任制落实情况进行了 一次全面的自查。现将自查情况汇报如下:

 一、领导重视 在县委、政府、人大、政协等领导班子的监督指导下,从执行环保法律法-, 管理类,工作总结类,工作计划类文档,下载-规,实施可持续发展战略目标着手,切实加强对我县环保工作的领导,层层 落实行环境目标责任制。今年,县政府召开政府常务会议和全县环境保护工作会

  议,对全县环保工作进行安排部署。县人大、县政协充分发挥执法监督和参政议 政的作用,多次安排环保执法检查专题视察,及时解决环保“热点”、“难点” 问题。县委县政府及相关部门,积极支持环保部门严格依法行政,保证了环保工 作的顺利开展。

 二、大力加强环保制度建设 依法行政是做好环保执法工作的先决条件,法制建设是环境行政管理的基础 因此,我局加大了对各股室环保法制建设的力度。一是成立了由局长任组长的监 督工作领导小组,在局领导小组的监督下,分别对建设项目三同时、排污收费、 污染事故赔偿、违法案件调查笔录等重点工作进行统筹安排,形成严密科学的组 织体系,严格办事程序,层层把关,任务分工明确,可操作性很强,-,管理类, 工作总结类,工作计划类文档,下载-避免了执法的盲目性和随意性,确保执法的公正、廉洁。二是制定了《建设 项目环境管理工作程序》、《污染源现场监督检查工作程序》、《行政处罚工作程序》 等 13 项包括了环保执法各个方面的执法工作程序,使环保法赋予环保部门的每 一项环保工作职能,都有一项与之相对应的工作程序。年初,局长与各股室长签 订了责任书。各股室又层层分解落实到每个工作岗位。做到各负其责,各司其职。

 并认真组织了执法责任制的考核,增强了全体执法人员严格依法政的自觉性。三 是建立起内部监督检查机制。实行政务公开,重申了《关于实行公开办事制度, 接受社会监督的规定》。将各项执法工作职责和工作程序,在局办公楼显要位置 和各股室办公室上墙公布。使来前办理环保手续的公民和法人,都能一目了然, 便于监督。在执法人员中开展非规范行为追究制。要求每个执法人员在做到严格 执法的同时,做到文明执法,廉洁执法。成立了环保局执法督查-,管理类,工 作总结类,工作计划类文档,下载-领导小组,定期、不定期到企业了解执法人员执法情况,发现问题,及时解 决。在社会上建立起了“规范、廉洁、高效”的环保执法形象,保证了环境法制 工作的健康开展。四是加强了干部职工环保法律法规的系统培训。规定所有执法 人员必须经过环保法律法规知识培训,持证上岗。平时每月制定一次学习计划, 每周二集体学习日雷打不动,组织全局干部职工开展了以《环保法》为主要内容 的环保法律法规系统学习。通过学习培训,使每个执法人员达到“两熟三会”。

  即熟悉法律条文、熟悉办案程序、会处理执法中的一般问题、会办案调查取证、 会制作法律文书。认真做好人大议案、建议、政协委员提案及群众信访办理工作, 共办理人大建议、议案、政协委员提案 2 件,办结率为 100%。办理群众信访百 余件,办复率为 98%,维护了人民群众的合法权益,维护了社会稳定。严格落实 严查环境违法行为、遏制污染反弹。我局根据全国严查环境违法行为、-,管理 类,工作总结类,工作计划类文档,下载--

 遏制污染反弹电视电话会议精神要求,结合我县实际,进行了认真的研究, 制定了具体的实施方案。并按要求及时将落实情况及处理结果报上级领导。

 三、加强环境宣传教育 抓住六.五”世界环境日这一有利时机宣传环保法律法规。今年“六.五”世 界环境日,我局围绕中心工作和今年“六.五”世界环境日主题,本着有特色、 有实效、形式新、投入效果好的原则,早计划,早动手,采取多角度立体化宣传 方式,把环境保护宣传活动推向了高潮。首先,宣传工作离不开各级领导的支持。

 为进一步提高全民的环境意识,“六五期间”,主管环保工作的副县长何玉昆在 电视台做了有关环保的电视讲话,号召全县人民积极行动起来,为保护环境,共 同打造“绿色”出力献策。这充分说明领导对环保工作的重视与支持。其次,为 扩大环保宣传的深度和广度,我局充分发挥新闻媒体的导向作用。“六五期间”, 我局用电视台、广播电台及电视台开办-,管理类,工作总结类,工作计划类文 档,下载-公益广告栏目进行广泛宣传,抓住广播电台辐射面广,听众多,信息传播快 的特点,在县开展环保公益宣传,使全县人民都了解环保法律法规和环保知识, 为进一步提高广大县民的环保意识,增强广大县民保护环境的自觉性,开辟了一 块新的宣传阵地。再是,我局还发动各企事业单位采取多种形式宣传环保法律法 规。“六五期间”,全县各企业和各中小学向都自办了各种形式的宣传庆祝活动。

 我局还组织全体干部职工,在城区主要街道内,组成六五“宣传咨询一条街”, 宣传环保法律法规,接受群众环保咨询。整个活动共发放宣传资料 4000 余份, 接受群众咨询百余人次,收到良好的宣传效果。

 我局在行政执法责任制工作中,虽然做了一些工作,但离县政府要求,还有 一定差距。今后工作中,我局将进一步加大环保执法力度,严格考核奖惩,进一

  步提高依法行政水平,全局上下共同努力,为全县行政执法工作的制度化、-, 管理类,工作总结类,工作计划类文档,下载--

 程序化、规范化作出积极的努力。

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 第 5 篇:综合类行政执法自查报告 综合类行政执法自查报告 综合类行政执法自查报告 为更好的落实环保基本国策,加大环保执法力度,提高依法行政水平,促进全 县环境与经济、社会的协调发展。今年以来,我局通过明确执法职责,健全执法程 序,规范执法行为,在工作中做到“有法必依,执法必严,违法必究”,严格执法, 规范执法,文明执法,热情服务,使我局环境保护监督管理工作逐步走上制度化、 程序化、规范化轨道。近期,我局对环保执法责任制落实情况进行了一次全面的 自查。现将自查情况汇报如下:

 一、领导重视 在县委、政府、人大、政协等领导班子的监督指导下,从执行环保法律法规, 实施可持续发展战略目标着手,切实加强对我县环保工作的领导,层层落实行环 境目标责任制。今年,县政府召开政府常务会议和全县环境保护工作会议,对全县 环保工作进行安排部署。县人大、县政协充分发挥执法监督和参政议政的作用, 多次安排环保执法检查专题视察,及时解决环保“热点”、“难点”问题。县委 县政府及相关部门,积极支持环保部门严格依法行政,保证了环保工作的顺利开 展。

 二、大力加强环保制度建设 依法行政是做好环保执法工作的先决条件,法制建设是环境行政管理的基础 因此,我局加大了对各股室环保法制建设的力度。一是成立了由局长任组长的监 督工作领导小组,在局领导小组的监督下,分别对建设项目三同时、排污收费、污 染事故赔偿、违法案件调查笔录等重点工作进行统筹安排,形成严密科学的组织 体系,严格办事程序,层层把关,任务分工明确,可操作性很强,避免了执法的盲目 性和随意性,确保执法的公正、廉洁。二是制定了《建设项目环境管理工作程序》、 《污染源现场监督检查工作程序》、《行政处罚工作程序》等 13 项包括了环保执

  法各个方面的执法工作程序,使环保法赋予环保部门的每一项环保工作职能,都 有一项与之相对应的工作程序。年初,局长与各股室长签订了责任书。各股室又 层层分解落实到每个工作岗位。做到各负其责,各司其职。并认真组织了执法责 任制的考核,增强了全体执法人员严格依法政的自觉性。三是建立起内部监督检 查机制。实行政务公开,重申了《关于实行公开办事制度,接受社会监督的规定》。

 将各项执法工作职责和工作程序,在局办公楼显要位置和各股室办公室上墙公 布。使来前办理环保手续的公民和法人,都能一目了然,便于监督。在执法人员中 开展非规范行为追究制。要求每个执法人员在做到严格执法的同时,做到文明执 法,廉洁执法。成立了环保局执法督查领导小组,定期、不定期到企业了解执法人 员执法情况,发现问题,及时解决。在社会上建立起了“规范、廉洁、高效”的环 保执法形象,保证了环境法制工作的健康开展。四是加强了干部职工环保法律法 规的系统培训。规定所有执法人员必须经过环保法律法规知识培训,持证上岗。

 平时每月制定一次学习计划,每周二集体学习日雷打不动,组织全局干部职工开 展了以《环保法》为主要内容的环保法律法规系统学习。通过学习培训,使每个 执法人员达到“两熟三会”。即熟悉法律条文、熟悉办案程序、会处理执法中的 一般问题、会办案调查取证、会制作法律文书。认真做好人大议案、建议、政协 委员提案及群众信访办理工作,共办理人大建议、议案、政协委员提案 2 件,办结 率为 100%。办理群众信访百余件,办复率为 98%,维护了人民群众的合法权益,维 护了社会稳定。严格落实严查环境违法行为、遏制污染反弹。我局根据全国严查 环境违法行为、遏制污染反弹电视电话会议精神要求,结合我县实际,进行了认真 的研究,制定了具体的实施方案。并按要求及时将落实情况及处理结果报上级领 导。

 三、加强环境宣传教育

 抓住六.五”世界环境日这一有利时机宣传环保法律法规。今年“六.五”世 界环境日,我局围绕中心工作和今年“六.五”世界环境日主题,本着有特色、有 实效、形式新、投入效果好的原则,早计划,早动手,采取多角度立体化宣传方式, 把环境保护宣传活动推向了高潮。首先,宣传工作离不开各级领导的支持。为进 一步提高全民的环境意识,“六五期间”,主管环保工作的副县长何玉昆在电视 台做了有关环保的电视讲话,号召全县人民积极行动起来,为保护环境,共同打造 “绿色”出力献策。这充分说明领导对环保工作的重视与支持。其次,为扩大环

  保宣传的深度和广度,我局充分发挥新闻媒体的导向作用。”六五期间”,我局用 电视台、广播电台及电视台开办公益广告栏目进行广泛宣传,抓住广播电台辐射 面广,听众多,信息传播快的特点,在县开展环保公益宣传,使全县人民都了解环 保法律法规和环保知识,为进一步提高广大县民的环保意识,增强广大县民保护 环境的自觉性,开辟了一块新的宣传阵地。再是,我局还发动各企事业单位采取多 种形式宣传环保法律法规。“六五期间”,全县各企业和各中小学向都自办了各 种形式的宣传庆祝活动。我局还组织全体干部职工,在城区主要街道内,组成六五 “宣传咨询一条街”,宣传环保法律法规,接受群众环保咨询。整个活动共发放宣 传资料 4000 余份,接受群众咨询百余人次,收到良好的宣传效果。

 我局在行政执法责任制工作中,虽然做了一些工作,但离县政府要求,还有一 定差距。今后工作中,我局将进一步加大环保执法力度,严格考核奖惩,进一步提 高依法行政水平,全局上下共同努力,为全县行政执法工作的制度化、程序化、规 范化作出积极的努力。

 第 6 篇:农业综合执法效能建设自查报告 农业综合执法大队突出问题自查报告 为了充分发挥机关效能建设在作风建设中的载体作用,农业综合执法大队以 作风建设为核心,紧密联系工作实际,切实履行工作职责,完善规章制度,强化 服务意识,改进机关作风,提高办事效率,深刻剖析了思想认识、服务意识、服 务质量、依法行政、责任落实、廉洁自律、素质建设等方面存在的不足和问题, 为促进依法行政,提升农业投入品安全监管和推动农产品质量安全生产监管工作 起到了积极的作用。

 通过开展重点岗位效能,我们认真分析了农业综合执法和农产品质量安全监 管方面存在的突出问题,主要体现在:

 1、服务意识有待进一步增强。个别工作人员服务意识欠缺,在工作作风上 存在不虚心不耐心现象。

 2、业务水平有待进一步提高。农资监管和农产品质量安全监管工作专业性 强,对工作人员的业务能力要求高,当前县级监管人员懂专业、吃透农业相关法 律法规不多,一部分工作人员不注重监管业务知识的学习,在国家政策、法律法

  规和有关标准要求等方面掌握不全不透彻。

 3、制度建设有待进一步强化。随着国家农资市场及农产品质量安全监管体

 系不断完善,农业相关法制体系不断健全,在农业执法和农产品质量安全监管岗 位责任制和问责制,以及企业主体责任的落实方面,需进一步强化,加强制度建 设,确保工作规范化制度化。

 农业综合执法大队突出问题整改方案 整改责任人:

 整改时间:2021 年 4 月 23 日 整改措施:

 1、转变工作作风,提高服务水平。通过转变工作作风,强化服务意识,转 变监管重于服务的观念,寓监管于服务之中,在服务中体现监管。对于农资经营 户的服务,要经常到市场查看和指导,着重加强指导规范进货。对于农民的服务, 农民投诉举报农资问题,执法人员要认真接待,细心咨询,开展调查,把问题解 决好,帮助农民维权。并通过宣传周活动,深入农村发放宣传资料提高农民对农 资识假辨假能力。

 2、加强学习,开展大培训。要求全队工作人员加强理论学习,不断拓宽视 野,增强大局意识、服务意识和创新意识,增强应对各种复杂局面的能力。结合 省局学习培训安排,组织农业综合执法人员集中开展农业执法和农产品质量安全 知识培训。

 3、完善各项制度,确保工作推行有力。针对工作不足之处,在原有工作制 度的基础上,充实和完善各项规章制度,对工作作风、办事能力、工作效率等方 面不足而影响农业综合执法形象的同志,进行诫免谈话,要求当事人提交自查自 纠材料。强化工作目标管理,按照每年的工作任务,从工作内容、工作时限要求 等方面,对每项工作任务的执行情况定期进行检查、督促,力促工作任务落到实 处,推动工作扎实有效开展。落实企业责任制,同农资经营企业签订诚信农资经 营承诺书,同农产品生产企业签订农产品质量安全生产责任书。

 二○一二年四月二十日

 第 7 篇:执法自查报告 执法自查报告内容 3 篇

  (一)进一步加强领导,明确执法责任 我局领导高度重视安全行政执法工作,局长多次在局机关职工工作会议上强 调安全依法行政工作,要求全局严格实行安全行政执法责任制。为更好地开展安 全行政执法责任制工作,加强组织领导,我局成立了由局长任组长,副局长任副 组长,各股室负责人为成员的行政执法责任制领导组,领导组下设办公室负责具 体工作。局长与科室负责人签订了责任书,将执法责任制作为工作目标责任制的 一项重要内容进行部署,把进一步开创依法安全行政执法工作新局面作为全年工 作重点。

 (二)严格实施评议考核,按规定兑现奖惩 按照县委县政府及上级有关部门安全行政执法案卷评查要求,我局定期组织 自查,对发现的问题认真对待,召开专题会议,及时采取措施加以整改。我局除 签定责任书外,还制定了严格的奖惩工作方案,加大了执法力度和执法责任制考 核落实的力度,使执法工作有章可循 (一)工业企业安全行政执法工作情况 为有效贯彻落实省、市、县安全生产有关会议及文件精神,我局结合部门工 作实际,切实采取有效措施抓好工业企业安全生产工作,确保工业经济平稳健康 发展。认真开展了 包括节假日前、安全生产月期间、以及季节性的安全生产大检查,贯彻执行 安全生产“三项行动”、打非治违专项行动精神,督促企业不断完善规章制度, 整治安全生产隐患,确保安全生产。

 1.认真开展了对民爆器材经营单位的安全检查。检查了华昌物资公司在购、 销、存、运民爆器材各个环节的安全状况,安全生产责任和管理制度是否到位, 是否落实到人,三防措施是否完备有效;是否制定完善安全事故应急救援预案。

 从检查情况来看,华昌物资公司各项安全管理比较规范,各级管理人员责任都有 落实,安全意识和防范措施都比较到位。

 2.认真开展了对人员密集场所消防安全专项治理检查。重点检查了公众聚积 场所的超市、饭店、泉镇综合市场,企业人员集中场所和消防安全重点部位,消 防安全通道是否畅通。从检查的情况来看,有的消防设施不健全,有的带电线路 的安全不规范,有的没有及时消除易燃物品的堆积等不符合消防安全规程的现

  象。通过督促整改,绝大多数隐患都得到及时消除。

 3.认真开展了对有明矿山企业的安全检查。全县非煤矿山企业通过整顿后安

 全条件有较大改善,企业管理人员持证上岗,现场的安全管理都大有好转。但还 是有部分矿山企业管理人员安全意识淡薄,有管理上不到位,有人违反操作规

 程等问题存在。

 4.开展了对地面企业重点部位的安全检查。重点部位的安全检查主要针对中 正公司的氨罐压力容器,磷石膏料场堡坎;庆顺铸造公司矿山;将军水泥公司的明 矿山开采等。通过专项检查发现了存在的一些问题,及时督促企业安全管理人员 采取了相应的防范措施,在生产中加强监管。

 5.在元旦春节、“五一”、“国庆”等重要的节前和“安全生产月”期间以 及日常不定期检查都组织人员加强了对全县安全生产工作检查,确保没有大的隐 患出现。

 (二)商贸行业执安全执法情况 1.为贯彻落实国务院新的《生猪屠宰管理条例》,省人民政府《生猪屠宰管 理办法》等法律法规,我局在加强对猪肉市场的监管工作中,坚持做到“五个到 位”,即:认识到位、人员到位、责任到位、监管到位、经费到位。要求生猪定 点屠宰企业严格遵守生猪屠宰管理的法规、规章和有关标准,联合相关单位定期 不定期的对其进行执法检查,积极推进我县定点屠宰场(厂)换发证工作。XX 年 1 月至 XX 年 3 月共开展专项行动 8 次,出动人员 200 人次,对县 3 个集贸市场 60 多个经营户进行了检查,打击了私屠滥宰窝点。从五个方面狠抓猪肉市场监管工 作,即:一查屠宰场,确保猪肉定点屠宰、检疫合格;二查市场,督促猪肉经营 者守法经营,搞好行业自律;三查证照,检查猪肉经营户的经营资格,看 证照是否齐全;四查检疫检验票据、印章,杜绝一票多头,假章假票;五查商 品,看是否有注水肉、变质肉出售。

 2.今年以来,我局认真贯彻商务部《酒类流通管理办法》和省《酒类流通管 理条列》,认真实施酒类经营备案登记和酒类随附单制度。为严格落实酒类经营 备案登记和酒类随附单制度的顺利实施,我们按照“积极稳妥,有序推进”的方 针,通过近两年来的培训指导和广泛宣传,经过大量耐心细致的思想工作,得到 了各酒类经营户的广泛认同和接受。到目前为止,办理酒类备案登记手续 12 户,

  其生产企业 2 户,批发企业 17 户、零售经营户 37 家。酒类流通随附单申领使用 户:生产企业 2 户,批发企业 16 户。在加强日常监管工伤工作的同时,还采取 了与专项整治。今年 1 月至 2 月份按照市市酒促局的有关要求由,我局通过日常 检查与突击检查相结合的办法,有效地净化了我县酒类市场,确保广大消费者能 喝上“安全酒”、“放心酒”。

 3.《成品油市场管理办法》实施情况。作为成品油行业主管部门,我局高度 重视成品油经营安全,在抓好日常监管工作的同时,积极作好保障市场供应和专 项整治工作,根据上级文件精神,我局会同安监、公安、工商、消防、中石油分 公司等多家单位和部门,召开专题会议,完善安全防范及保障供给应急措施。在 专项整治工作中,先后出动执法人员 50 多人次,车辆 10 多辆次。对不符合《成 品油市场管理办

 法》、《成品油零售经营技术规范》要求的经营企业及时提出整改意见,令其 限期改正,对危及城区群众安全的非法加油车进行了清理打击,及时消除了安全 隐患,为我县成品油市场安全平稳有序地运行夯实了基础。

 我局在安全行政执法工作中虽然取得了阶段性的成效,但还存在一些问题和 不足,主要表现在:一是学习不够,主要是对相关法律法规的熟知程序不够,执 法过程中的细节不熟练,程序不到位;二是执法经费保障有困难,执法人员少, 执法装备投入不足;三是行政执法难度大,由于企业业主安全意识不强,法律意 识薄弱,尤其是生猪屠宰、酒类管理这一块,手段薄弱,取证难,突出事件难以 控制,执法人员经常遭围攻谩骂,形成没有公安介入,部门难独立完成行政执法 工作程序的尴尬局面。

 在 XX 年工作中我局将全面贯彻落实科学发展观,进一步统一思想,提高认 识,巩固成果,不断推进行政执法工作上台阶。为此,着重做好以下工作:一是 进一步认真贯彻中央省市县有关安全行政执法等法律法规要求,真正做到合法行 政、合理行政、程序正当、高效便民、诚信守信、权责统一;二是进一步加强对 安全行政执法法规的学习,严格执法,文明执法,切实做好我局安全行政执法工 作。

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 我校是隶属于县教育局的副科级事业单位,下辖青少年 活动中心和实验小学城西分部两个机构。学校内设办公室、总务处、教务处、

  大队部、教科室、艺教处、电教处、安保处等八个机构。共有学生 3500 余人, 教职工 181 人,离退休人员 37 人。

 学校实行事业单位会计制度,财务上实行报帐制,由教育局内设机构“结算 中心”负责凭证的复核和建帐,学校配备报帐员一名,财务档案管理兼统计员一 名,均持有会计证并按规定进行了年审,报帐员取得了助理会计师职称,统计员 取得了经济师职称,持证人员都参加了继续教育。财务管理实行了一把手负责制 和分管领导把关制,300 元以下由分管的财务副校长审批,300 元以上还要由一 把手审批。制定了财务管理制度和内部控制制度,严格按国家有关规定和项目收 费,对开支范围进行了详尽的规定并严格遵照执行。开设银行帐户一个,及时按 教育局规定报帐。从分管财务领导到会计人员,均能自觉执行会计法律法规,没 有打击报复会计人员的现象发生,没有虚列、瞒报财务数据现象,做到了报表与 帐目一致。

 政执法责任制工作自查报告执法自查报告内容 | 返回目录 主要工作:

 一、优化民营经济发展环境 二、切实组织清理行政审批事项,深化行政审批制度改革 三、规范行政执法人员法律知识培训考试工作 年初,县依法治县领导小组规定设立学法用法依法治理专门工作组,共 7 组。

 对公务员,特别是行政执法人员培训,明确了县府主要领导亲自抓,县人事、法 制部门具体办理的领导、办事机构,要求加强对执法人员的培训工作,每次培训 后,要逗硬考试,考试不合格者不得上岗执法。将培训工作纳入进一步完善执法 责任制,全面推进依法行政,公正司法的重要议事日程,作为本年度工作实施目 标管理的内容,年终将对县府部门落实执行情况逗硬考核奖惩。9 月,结合省政 府《关于加强行政执法队伍教育管理工作的通知》精神,我县将加强行政执法队 伍教育管理与开展干部作风整顿工作及开展发展民营经济、解放思想大讨论并 举。要求各乡镇政府、县直各部门根据自身工作实际,认真组织,抓好落实,务 必抓出成效。通过此项工作的开展,县交通、农业、工商、水利等部门狠抓队伍 “三个观念”教育,建立健全“五项制度”,严格执行行政执法“十不准”等规 定,行政执法人员素质得到进一步提高,树立了良好的行政执法形象。在上级部

  门的指导下,一年来,我县对安全生产监督、劳动、建设、交通、烟草专卖、农 业、旅游、药监、卫生、畜牧、经贸等部门执法人员进行了培训、考试,达 600 余人次,切实做到了行政执法人员培训、考试合格,方可持证上岗执法。同时, 结合部门领导换届等工作,组织各部门党政领导参加了依法

 行政法 执法队伍建设情况自查报告 XX 执法自查报告 | 返回目录 县法制办:

 根据县法制办《关于开展全县行政执法和行政执法队伍建设自查自纠的通 知》和省人民政府法制办《关于开展全省行政执法和行政执法队伍建设监督检查 的通知》精神,我局认真对照文件精神,结合我局工作实际,重点对行政处罚、 行政审批的执法权行使情况进行自查,现将自查情况报告如下:

 1、行政处罚实施情况。

 我局是安全生产监管执法单位,有着处罚自由裁量权,但我局始终保持坚持 依法按程序办事,始终站在保一方平安的高度,服务企业,做到了安商、亲商, 至今从未滥用党和人民交给我们的权力,谋取私利,乱作为、乱罚款。对个别企 业因违反安全生产法律法规规定,造成了生产安全事故,依法实施经济处罚,罚 款均由被处罚企业缴入行政服务中心财政局窗口,直接入国库,从未下达罚款指 标,也不存在以罚代管现象;建立完善行政处罚案卷。

 2、行政审批实施情况。

 我局及时对保留的行政审批事项、依据、条件、数量、行政许可流程图(再 造)、申请书内容、收费标准(免费)等向社会进行了公布。在办理行政审批过程 中认真执行《定南县 县级行政许可项目目录》xx 文件要求和“一个窗口对外”、“一次性告知” 制度,符合法律规定和法定程序。行政审批项目在办理结束后按要求对所有行政 审批案卷进行了立卷归档。一直以来认真履行监督检查的职能,接受上级有关部 门的监督检查,开展本单位内部监督检查。建立健全了相关监督检查制度,严厉 打击违法违规行为。取消的行政审批项目已经停止执行,不存在明放暗收、改头 换面的现象。

 3、行政执法检查规范情况。

  我局严格按照行政执法流程进行检查,首先到达现场后执法人员出示证件表 明身份,听取企业汇报后进行现场检查,对现场进行测量和检测,询问工作必须 做好笔录,对企业查看现场和查阅资料,如存在违法行为,下达责令整改指令书, 或执行强制措施、下达强制措施决定书,10 日内复查,未整改的进行立案,已 整改的可归档备案。

 4、行政执法队伍建设情况。

 我局机关现有编制(行政)共 5 名,领导职位 3 名,工作人员 2 名,下属执法 大队编制(事业)4 名;局机关在职领导 4 名,工作人员 1 名,下属执法大队 3 名, 其中执法人员 5 名均取得了《安全生产执法资格证》。今年购置了 10 套《安全生 产执法监察手册》供执法人员学习,分管领导参加了全国、全市培训。没有粗暴 野蛮执法、随意执法、选择执法等现象。

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